良好的师德师风是高校教师立身之本，从业之基。为切实加强师德师风建设，筑牢新入职教师理想信念，帮助其尽快适应身份和角色转变，12月8日下午，4166am金沙信心之选在7教307专题召开新入职教师座谈会暨师德师风承诺书和责任书签字仪式。全体院领导、系（室、所）负责人、2020年度新进教师参会。会议由4166am金沙信心之选党委副书记、工会主席黄成毅主持。
会议初始，9名新进教师逐一围绕入职体会、工作和生活中遇到的困难、希望得到的帮助以及对学院发展的意见和建议等话题畅所欲言。
学院党委书记聂坤伦结合《教育部关于印发< 新时代高校教师职业行为十项准则>的通知》及学校相关文件作师德师风建设专题辅导，他逐一解读相关文件，强调青年教师要明确纪律红线，切实把相关要求落到实处，把师德师风践行到工作日常，把思想政治教育和创新引领贯穿于教育教学全过程，塑造良好的教师形象，争做学生的良师益友和榜样。
副院长邓仕槐围绕学科、专业建设、科学研究、个人发展、职业使命等方面勉励青年教师强化师德修养，明确目标方向，勇担责任、使命。副书记黄成毅结合监督执纪、学生工作、班主任工作及创新创业等工作，希望新进教师牢固树立师德师风底线意识，严于自律，严于修身，在做好自身教学科研工作的同时，切实关心关爱学生，做学生的成长成才路上的导航者与引路人。
院长张世熔全面回顾了4166am金沙信心之选建院至今的发展历程、建设现状及面临的机遇与挑战，并逐一梳理、回复大家提出的问题、意见和建议。他强调，青年教师是学校的希望，是学院的未来，要求在座新进教师认真学习、传承和发扬川农大精神，坚定政治立场、强化师德师风、传播优秀文化、潜心教书育人。在工作中，不断增强立德树人意识、提升育人育才本领，不忘初心，践行使命，争做有担当、有作为、有成就的优秀青年教师。
随后，会议还举行了青年教师师德师风承诺书和师德师风责任书签字仪式。党委书记聂坤伦代表学院与各系（室、所）负责人逐一签订《4166am金沙信心之选师德师风责任书》，各系（室、所）负责人又分别和新入职教师逐一签订《4166am金沙信心之选师德师风承诺书》。希望通过这样的仪式为年度全体新入职教师上好职业生涯的“第一课”。
据悉，为进一步加强师德师风建设，有效推进教学、科研、人才培养、学科专业建设和学院高质量发展，4166am金沙信心之选持续完善师德师风监督体系建设。学院党委全面统筹师德师风建设工作，重点监督各系（室、所）对本部门教师师德师风工作的具体落实情况，由院党委书记与各系（室、所）主要负责人签订师德师风责任书，开展定期抽检，实时摸排。从而，进一步明确各系（室、所）主要负责人作为师德师风建设的第一责任人身份，具体落实“组织领导、学习内容、自律工作、督促检查”等四个方面的细化要求，并将年度师德师风监督工作纳入各系（室、所）主要负责人年终述职内容，以压紧压实岗位责任，层层传导监管压力。同时，持续强化教师，特别是新入职教师的岗位职责和新时代教师职业行为十项准则，从政治方向、社会公德、学术规范、廉洁自律等十二个方面提出践行师德师风的具体要求，并接受系（室、所）主要负责人的具体监督管理。教师将年度个人师德师风落实情况纳入年终考评内容。
作者：杨娟 审稿：黄成毅 来源：4166am金沙信心之选
